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注意啦!在廊坊富士康宿舍做了這兩件事會被取消住宿資格

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注意啦!在廊坊富士康宿舍做了這兩件事會被取消住宿資格

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近日,在廊坊富士康宿舍區隨處可見宣傳房間衛生、禁止在房間吸煙的橫幅。從宿舍管理部獲知,自615日起,員工宿舍區物業工作人員聯合總務人員嚴查各房間衛生,房間臟、亂、差或在室內吸煙且拒不整改者,將被取消住宿資格。

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拒不整改將被清宿

從此項衛生稽查活動開始第三天,一進入宿舍區首先映入眼簾的是醒目的宣傳橫幅:每周日為衛生打掃日,次周一、二復查,未打掃衛生將取消住宿資格;哥們,再不打掃衛生就該被清宿了。我們還看到,每棟宿舍樓的入口處都增設了公共吸煙區。同行的宿舍物業服務有限公司客服主管應李華告訴我們,員工宿舍房間內衛生差、室內吸煙現象屢禁不止是宿舍管理中的老大難問題。為有效改善這種情況,園區宿舍管理部于今年5月份召集各宿舍區的物業人員舉行了“員工公寓吸煙及衛生專案整治檢討會”。會議決定將6月定為員工宿舍衛生專案推動宣導月,向員工全面宣導自覺打掃衛生、禁止室內吸煙事宜。615日起,各物業的樓管將對房間衛生及室內吸煙行為進行嚴查。

本次隨機走訪了部分宿舍樓棟的員工宿舍房間,只見電梯間、走廊及房門上都張貼著禁止室內吸煙、自覺打掃衛生的宣傳海報及溫馨提示。在個別衛生較差的房間,我們還看到了樓管貼出的“罰單”,上面不僅提出了整改要求,還明確了復查時間,要求該房住宿員工在規定期限內整改。應李華介紹,目前廊坊富士康廠區各棟宿舍的物業管理員每天都會抽查員工房間衛生,首次檢查不過關的給予警告并限時整改,第二天復查。若復查時發現沒有整改或整改不達標者將扣除房間成員的住宿積分15分。第三次仍未整改或整改效果不達標者,將給予清宿處理。

除員工宿舍房間衛生外,室內吸煙也是本次整治行動的重點稽核事項。雖然《員工住宿公約》明文規定房間內禁止吸煙,但很多員工依舊我行我素。之前樓管在檢查房間時,看到地上有煙頭或遇到正在室內吸煙的員工,也以勸說和安全宣導為主,并未真正采取任何硬性處罰措施。然而自615日起,這種情況將成為歷史。員工不僅不可以在房間內吸煙,就連樓層的室內公共區域也是禁煙區,如果想要吸煙,須前往樓棟入口處設置的公共吸煙區。

“對于室內吸煙行為,住宿員工可以互相檢舉。”應李華介紹,凡被檢舉且查證屬實、在樓管查房過程中被發現在室內吸煙的員工,均將被列為重點看管對象。首次違規給予警告,第二次扣除本人住宿積分15分,第三次違規且態度惡劣者,將被直接清宿。“這樣的做法挺好的,只有嚴加管理才能真正實現無煙房間。”員工小丁告訴記者,他不吸煙,也不喜歡別人吸煙,但同住的另外幾人幾乎都抽煙,每天下班回到房間都能聞到很濃的煙味,他曾多次勸說室友但收效甚微。眼下物業對室內吸煙行為加強管理,也讓他有了充足的理由勸室友不要在房間吸煙。

“保持房間干凈、整潔是每位住宿員工最基本的責任,禁止室內吸煙是為員工的安全著想。”公寓管理部部長曾慶濤再次提醒住宿員工重視相關規定,自覺維護公寓衛生和安全,確保房間干凈、整潔、無異味,給自己和他人營造一個良好的居住環境。同時,他也希望園區各單位能夠配合這項工作,利用早、晚會時間加強相關宣導。

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